9月20日下午，银川市就业创业与人才服务中心副主任陈杰一行深入金凤区黄河东路街道金地花园社区、金凤区就业创业和人才服务中心实地了解，就当前就业工作进展情况进行了全面调研。此次调研通过实地查看、座谈交流等形式开展。

调研人员首先来到黄河东路街道金地花园社区，对社区人员如何使用“乡镇一窗公共服务平台”细节问题进一步手把手指导和操作，重点围绕让社区居民通过使用“我的宁夏”“i银川”APP进行求职登记，要求社区工作人员做实、做细就业业务线上经办工作，推动“大数据+铁脚板”管理服务模式。

随后调研人员来到金凤区就业创业和人才服务中心听取金凤区就业创业目标完成的具体情况，针对在金地花园社区调研中发现的问题进行深入交流，并就下一步工作提出意见建议。

会上，陈主任对金凤区在稳就业目标完成方面的给予了高度评价。一方面，金凤区坚持“稳内”方针，通过多渠道提供就业岗位。通过线上线下相结合的招聘方式，成功举办了多场“民营企业招聘月”、“就业援助”和“春风行动”等招聘活动，为求职者提供了丰富的岗位选择。另一方面，金凤区积极“拓外”，通过加强对外劳务合作，拓宽就业渠道。积极对接企业用工需求，多样化、创造性开展各类专项就业服务活动，加强与辖区内企业及人力资源公司联系，精准掌握企业用工需求，采取线上线下相结合、直播带岗、新媒体平台发布等方式开展招聘活动，为劳动者和用工企业招聘搭建供需平台，着力促进高校毕业生、农民工、退役军人、就业困难人员等重点群体就业。

最后，陈主任强调当前就业压力大，就业形势严峻，要充分利用政府整合资源优势，要把就业创业各项工作做实做细。要加强对金凤区辖区街道、社区“乡镇一窗公共服务平台”使用情况的指导工作。努力做好高校毕业生、退役军人、残疾人等重点群体就业服务工作，让这类人群有“活”干，有“饭”吃。